TRADUCCION

martes, 14 de octubre de 2014

Escenarios en la Innovacion de Productos y Servicios


La luz de la innovación
La innovación de Productos y Servicios debe entenderse, modelarse y realizarse de acuerdo a las situaciones que preceden la necesidad de incurrir a la misma, así como también se debe contemplar el escenario que se tenga frente a la oportunidad misma. Dejar de lado estos aspectos puede costar la mala utilización de recursos y pérdida de tiempos para las organizaciones.

Recordando lo que les platicaba la vez anterior, se debe entender que la innovación no es un simple verbo de ejecución que solo requiere la intención para poder llevarla a cabo, además se debe comprender que hay factores, situaciones, escenarios que llevan a cada organización a innovar y que el análisis de la situación correspondiente dictará como se debe proceder (metodología y modelo de gobierno) para buscar el éxito en esta tarea. 

Previo a que entremos a la descripción de cada una de las situaciones que llevan a las organizaciones a la búsqueda de la innovación en sus ofertas de productos y servicios, estos escenarios serán explicados utilizando las etapas de un modelo de Innovación de Productos que he desarrollado, implementado y analizado en diversas situaciones, observando resultados positivos y de comportamiento en lo que llevo de mi experiencia profesional. He utilizado este modelo como punto de referencia para comparar los esfuerzos, situaciones y requerimientos que cada escenario en la innovación demanda en tiempo y forma en sus diversas situaciones.

El Modelo de Innovación de Productos consta de 5 etapas esenciales que permiten dar seguimiento puntual y eficiente a los más críticos momentos que vive el desarrollo de todo producto y servicio, que son estos mismos momentos los que definen la naturaleza final de la innovación así como los puntos de fortaleza y oportunidad de la misma durante su correspondiente ciclo de vida.


Etapas modelo Innovación de Productos

La explicación consiste en mostrarles el momento que se considera más crítico al requerir la mayor cantidad de tiempo, talento y recursos durante el proceso y, que a la vez, este momento se convierte en el punto clave que determina la naturaleza final del producto y servicio en innovación.

Lanzamiento de Nuevos Productos al Mercado
El lanzamiento de nuevos productos al mercado es de las prácticas “más comunes” sobre la cual se puede encontrar mucha literatura en las redes y librerías pero se debe tener muy en claro los momentos clave durante el desarrollo de las actividades pertinentes. Si bien los requerimientos detectados en el mercado determinarán parte de la naturaleza, es durante la etapa de Investigación y Desarrollo donde se requerirá gran parte de los recursos realizando diversos análisis.


Lanzamiento / Reingeniería por Reducción de Costos
El lanzamiento de productos sustitutos y la reingeniería son actividades que la dirección general de las empresas consideran cuando los mercados viven momentos críticos, cuando el cliente principal aprieta constante por reducción en el precio, cuando la empresa misma esta en búsqueda de reducir sus costos internos, entre otras situaciones mas. En esta actividad es muy constante la aplicación de recursos para el análisis de los requerimientos, el seguimiento del producto y la posibilidad de realizar la idea.
 
 

Lanzamiento por Reacción al Mercado
Esta situación es la más caótica de todas que se presenta cuando la competencia ha lanzado algo y se debe reaccionar a la brevedad posible para minimizar el impacto en la fidelidad de los clientes. Las tareas se van volviendo más arduas conforme se avanza en cada paso del proceso, requiriendo más recursos al tener que estar seguros que la decisión final de reacción sea la más adecuada. Una mala decisión puede significar sucumbir ante la competencia, una buena decisión puede significar darle la vuelta en favor a la situación.
 

 
Relanzamiento y Renovación de Productos
Cuando lo productos han cumplido cierto ciclo en el mercado y requieren de refrescar su imagen, sus características o simplemente ajustarse a los cambios en la demanda, se presenta esta situación. En este caso los recursos de mantienen de manera estable entre los pasos a excepción del momento de estudiar la disponibilidad interna pues por lo general no se tocarán atributos primarios del producto.



 
 
Las situaciones anteriores son solo unos cuantos ejemplos de los posibles escenarios que pueden presentarse, se debe conocer muy bien la organización y a los profesionales que se desempeñan en cada paso del proceso de innovación. La experiencia, capacidad de análisis y decisión, entre otras cosas, determinarán el paso con el que las actividades vayan avanzando a paso firme, buscando evitar caer en precipitaciones. La capacidad de análisis Y decisión, nótese la mayúscula en la conjunción Y, es determinante para evitar caer en perfeccionismo obstinado que puede traer pérdida importante de tiempo y mal uso de los recursos.




La innovación requiere de experiencia especializada, de un liderazgo vestido con un estilo social con la capacidad de ser Transigente, es decir, que tiene la capacidad de utilizar los 4 sombreros de los estilos para poder guiar los esfuerzos a un mejor resultado. Tener la capacidad de cuestionar, exigir el resultado, preocuparse porque los talentos y las alianzas trabajen CON la empresa (y nunca PARA la empresa) así como buscar obtener el mejor resultado posible, romper las reglas cuando sea necesario para crear un nuevo modelo. El líder debe saber entender e interpretar el ciclo de vida de cada producto y servicio para interpretar la situación de manera inteligente para poder guiar mejor los esfuerzos analíticos.


Es muy común encontrar especialistas técnicos lidereando los esfuerzos de innovación que conocen a la perfección los productos y los procesos pero carecen de otras herramientas clave para la innovación. Este perfil no tiene nada de malo, para mi juicio personal lo considero como un perfil incompleto pues no se terminó de darle la formación correspondiente para proporcionar valor agregado diferencial. De la misma manera podemos encontrar vendedores y mercadotecnistas lidereando esfuerzos de innovación, se han preocupado por entender cuestiones técnicas y de proceso, pero aun así no poseen la mítica habilidad de unir al grupo involucrado para trabajar CON la empresa. Este último punto puede menospreciarse pero es lo que hace la diferencia entre un producto innovador y un producto capaz de crear un mercado nuevo y/o clientes de culto incondicional. 


Todos tenemos la capacidad de innovar, debemos entender que realizar esta acción utilizando el óptimo de nuestras habilidades requiere la combinación de varios factores importantes en tiempo y forma, de trabajar bajo la metodología apropiada, de regirse bajo el modelo de gobierno indicado, de realizar el balance emocional adecuado en las diversas etapas del proceso. Una analogía simple es como un atleta velocista que sabemos puede recorrer 100 metros planos en determinado tiempo, sabemos que tiene la habilidad y capacidad pero antes de realizar el esfuerzo para demostrarlo requiere de una mentalización, preparación y disciplina previa para poder entregar su mejor momento.
Para cerrar este tema les dejo algunos puntos que se deben mantener en consideración en todo momento cuando de INNOVACION se trate:
·         La innovación de productos debe ser ABIERTA
·         Las alianzas y sociedades estratégicas son determinantes para enriquecer la conceptualización de ideas.
·         Colaboraciones con Universidades, Partners, Consultores Especializados, Laboratorios Creativos Externos, Clientes, Proveedores, etc.
·         Las innovaciones llegan al mercado por diversos canales: una licencia, venta final, input para innovación tercera, spin-off, etc.
·         Redes extendidas de conocimiento permiten que la innovación alcance su máximo esplendor.
·         Ninguna compañía suficientemente grande puede ser líder en innovación sin colaborar con un conjunto de partners/alianzas.
·         Las organizaciones más exitosas están comprometidas con la innovación abierta, metodológica y gobernada según el reto que tengan presente.
 
¡Tengan un excelente día!
 
Pedro CasSol
"¿por qué te esfuerzas tanto en adaptarte si naciste para sobresalir?"